Olá Amigos do Grupo Líder Facilitador
Basicamente o Processo Decisório é composto de Duas Etapas:
Basicamente o Processo Decisório é composto de Duas Etapas:
- 1. Gerar as Opções
- 2. Escolher as Melhores Opções
Toda escolha depende de Critérios.
Exemplo:
- Objetivo: Como ir de São Paulo para o Rio de Janeiro
- Opções: Avião, Carro, Ônibus, Bicicleta, Andando, Nadando, ...
Podemos:
- 1. Tornar o Objetivo mais Específico ou Preciso ou
- 2. Definir Critérios
- Objetivo: Como ir de SP para RJ para participar de uma reunião daqui a 4 horas.
- Opção escolhida: Avião
- Critério: Menor Tempo
- Opção escolhida: Avião
- Definir Critérios de decisão ou
- Especificar melhor o Objetivo?
eu prefiro Definir Melhor os Objetivos (mais claros ou específicos),
tornando desnecessário a definição explícita dos critérios de escolha,
pois o Objetivo é o principal Critério de Decisão.
"If I had an hour to solve a problem
I'd spend 55 minutes thinking about the problem and
5 minutes thinking about solutions." - Albert Einstein
Em termos de processo:
- 1. Definição Clara dos Objetivos (Específico)
- 2. Descoberta do Diagnóstico (Único)
- 3. Gerar Idéias, (Critérios) e Solução
O que eu tenho percebido durante os workshops é que,
se durante o Diagnóstico tivermos conflito,
significa que o grupo não compartilha o mesmo Modelo Mental do Objetivo,
em outras palavras, necessitamos clarear ou especificar melhor o Objetivo.
Lembrar que para Cada Objetivo temos um Único Diagnóstico.
Na geração de idéias para solucionar o Problema (Diagnóstico)
podemos ter várias idéias que resolvem o mesmo Problema,
neste caso, teoricamente, podemos sim explicitar os critérios,
mas na prática é raro eu definir critérios,
pois os critérios mais comuns (custo, tempo, qualidade) já estão incorporados.
Seja Simples.
Eurico Gushi - Criador da Metodologia I.D.M.
Facilitador de Workshop de Planejamento de Mudança, Estratégia e Inovação
http://metodologia-idm.blogspot.com.br/
CRIAVIVA - Treinamento de Liderança
criaviva@yahoo.com.br - (11) 9 9778-7486
http://criavivaconsultoria.blogspot.com.br/
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